Coinbase 裁员 14% 全面拥抱 AI：应对币市寒冬的战略调整

全美最大加密货币交易所 Coinbase 表示，面对充满挑战的市场逆风，并受惠于人工智能（AI）带来的效率提升，公司决定裁减约 14% 的人力，全面朝"AI 原生”营运模式转型。

Coinbase 执行长Brian Armstrong 在社群平台X 上证实了裁员消息。他坦言，公司营收表现随季度波动的情况依然存在，且AI 已彻底改变了团队的工作方式。他指出：

我们决定果断且提前做出调整，致力将Coinbase 重塑成一家精实、敏捷且『AI 原生』的企业。我们必须回归创业之初的速度和专注度，并将AI 视为推动公司发展的核心引擎。

根据Coinbase 投资人关系网站显示，截至2025 年底，该公司约有4,900 名员工，意味着这波裁员将波及680 名员工。 Brian Armstrong 解释：

我们目前正处于市场低谷期，因此必须重新调整成本结构，唯有挺过这段阵痛期，我们才能以更轻盈、更快速、更高效的姿态，迎接下一阶段的成长。

财报业绩也真实反映了这波逆风的严峻程度。 Coinbase 去年第四季苦吞6.67 亿美元的净亏损，与前一季的获利表现形成强烈对比；而2025 全年净利虽守住12.6 亿美元，但相较前一年大幅衰退51% 。

Coinbase 将于5 月7 日公布第一季财报。

这次企业重组的最大推手，正是Coinbase 拥抱AI 的强烈决心。 Brian Armstrong 表示，他正将Coinbase 打造成一个「人工智慧体」，而员工的角色，则将转变为在系统边缘进行辅助与校准。

为此，Coinbase 将推动组织扁平化，不再设立「纯管理职」，未来的招募与留才焦点，将锁定在那些有能力驾驭庞大「AI 代理」舰队，并能为公司创造实质影响力的顶尖人才。 Brian Armstrong 补充说：

过去这一年来，我亲眼目睹工程师们利用AI 工具，在短短几天内就交付了过去一整个团队需要耗费数周才能完成的专案。甚至连非技术背景的后勤团队，现在都能直接发布产品程式码，我们内部有大量的日常工作流程已经被完全自动化了。

事实上，Coinbase 的人事地震只是加密产业新一波裁员潮的缩影。另一家交易所 Crypto.com 今年3 月才宣布裁员12%，并表态将加入「整合企业级AI」的阵营；Gemini 今年2 月也裁员200 人；而推特（Twitter）创办人Jack Dorsey 的支付公司Block更是大刀阔斧砍掉了约40% 的员工。

Coinbase 周二美股盘前上涨4%，暂报211 美元。